Služba · Onboarding

Každý nový textař tě stojí týden zaučování. Stačí to zkrátit.

Nastavíme onboarding, který nového člena týmu dovede k prvnímu publikovanému článku do deseti pracovních dnů.

Dva kolegové procházejí tištěný styleguide

Co onboarding od Kanceláře Plzeň zahrnuje

Zdlouhavé zaučování nových členů redakce brzdí celý tým. Připravíme pro tebe kompletní onboarding kit: tone-of-voice styleguide sepsaný tak, aby mu rozuměl každý junior, šablony pro nejčastější formáty obsahu, sadu anotovaných vzorových článků a checklist, který nový člen prochází samostatně. Na závěr provedeme dvě interní workshopové sessiony – jeden úvodní a jeden po prvním týdnu práce, kde zodpovíme reálné otázky z praxe. Vše je připraveno pro autonomní použití bez naší asistence.

Co nový člen týmu dostane do ruky

Konkrétní dokumenty a materiály, ne jen rady k zamyšlení.

Tone-of-voice styleguide

Dokument definující hlas značky: formálnost, slovní zásoba, příklady správného a špatného použití. Junior i senior textař z něj čerpají stejně.

Šablony formátů

Připravené šablony pro blog post, případovou studii, e-mail newsletter a sociální sítě – každá s komentáři k jednotlivým sekcím.

Anotované vzorové texty

Tři až pět skutečných článků z vašeho webu s komentáři v marginálech, které vysvětlují, proč bylo rozhodnutí takové, jaké bylo.

Onboarding checklist

Krok za krokem průvodce prvními deseti dny: přístupy k nástrojům, přečíst, napsat, opravit, publikovat – vše s konkrétními termíny a odpovědnostmi.

Dřív trvalo nováčkovi tři týdny, než napsal první použitelný článek. Po zavedení onboarding kitu od Kanceláře Plzeň to zvládají do deseti dnů a já jim nemusím vysvětlovat totéž třikrát dokola.

Jiří Krejčí, obsahový ředitel, Hradec Králové

Zkrátíme zaučování tvého příštího textaře

Napiš nám a do týdne máš první návrh onboarding kitu.

Kontaktovat nás